党建引领 共创美好 ——常嘉党组织召开年度民主生活会

为深入学习贯彻党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，3月29日，集团党支部召开年度民主生活会暨民主评议党员工作会议。上级党组织——茶山街道丽华村党总支书记周国峰莅临指导，集团党支部书记高永生主持会议，党建顾问张龙及全体党员参加会议。

深学细悟  筑牢思想根基

会议伊始，全体党员集中学习了党的二十大及历次全会精神，重点研读《中国共产党章程》中关于党员义务与纪律要求的章节，并结合习近平总书记《进一步全面深化改革中的几个重大理论和实践问题》等重要论述展开研讨。

周国峰书记对近年来常嘉党支部工作取得的显著成绩表示充分肯定，对常嘉建设为当地经济社会发展作出的突出贡献给予高度赞赏，并指出，建筑企业在新一轮的发展过程中，必须将党的创新理论与企业发展实际紧密结合。通过系统、全面、深入的学习，引导全体党员和职工统一思想、凝心聚力、共同奋斗，以更强担当、更实举措、更好模式推动行业转型升级，为推进区域城市更新新实践及经济高质量发展注入民企强劲动力。

刀刃向内  深入查摆问题

为开好民主生活会，集团党支部严格按照上级党组织部署，精心制定实施方案。通过谈心谈话、群众意见征集等方式梳理问题清单。会上，全体党员对照“政治引领、责任担当、作风建设、廉洁自律、创新意识”等方面，结合各自分管工作开展批评与自我批评，并接受其他同志的批评建议。

集团工程技术部封荣静同志表示，在工程项目管理中，破解施工难题时思路不够开阔，自身的创新能力还需要提升，面对AI新时代行业绿色转型与数字化转型的挑战，将重点组建党员技术攻坚小组，带领团队主动拥抱变革，加强前沿技术学习，推动党建与项目全过程管理深度融合，努力让党旗在智慧工地现场高高飘扬。

立行立改  压实整改责任

针对查摆出的问题，党支部现场制定整改台账，明确整改任务、责任人与时限，建立“一周一督办、一月一述评”推进机制。例如，设立“党员先锋岗”，要求党员在推广应用“BIM+AI”新技术、确立完善常嘉“好房子”施工标准、牵头筹建智能建造产业园等关键项目中带头攻坚；开展“安全生产月”专项培训，创新“智能安全帽+AI巡检系统”双控模式，强化党员在施工一线的风险防控作用。

会上，还分层签订了《党风廉政建设责任书》，健全阳光监督机制，将廉洁从业要求细化至招投标管理、材料采购、工程维修等环节，通过“制度+科技+文化”立体化防控体系，全方位筑牢拒腐防变防线，为企业合规经营、健康发展保驾护航。

党建引领  赋能企业发展

高永生书记代表全体党员干部对上级党组织领导的莅临指导表示衷心感谢，表示此次民主生活会是对集团党建工作的有效促进，将为下一步工作提供宝贵方向指引。

张龙顾问重点强调了民主生活会的重大意义及注意事项，并对全体党员提出三点希望：以整改促提升，将民主生活会成果转化为推动企业加快“智改数转”步伐，以及建设安全、舒适、绿色、智慧“好房子”的实际行动；以党建强队伍，构建“理论+实践”双轮驱动培养体系，深化岗位淬炼，通过“师徒结对”“技能比武”等形式提升党员专业能力；以融合创价值，深化“党建+项目”模式，将“工匠精神”与“党员担当”深度融合，在重点工程中打造红色标杆，为行业高质量发展树立典范。

多年来，常嘉建设始终“听党话、跟党走、感党恩”，坚持党建引领企业发展，将“红色基因”融入项目管理全链条。此次民主生活会既是党性教育的“加油站”，也是企业发展的“助推器”，我们将以此次会议为契机，持续推动党的建设与生产经营同频共振，以“红色引擎”驱动“精品工程”，以高标准党建领航企业智能化改造、数字化转型新征程。